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劳务派遣工和合同工的区别是什么?

发布日期:2019-07-12 作者: 点击:

劳务派遣和合同工是两个不同的概念劳务派遣工和合同工,严格说来是两个公司的员工,分别属于两个不同的劳务主体。具体区别如下:

烟台劳务派遣

劳务派遣类临时工作人员是指,由第三方劳务公司,将人员派遣制用人单位,其劳动关系属于劳务公司,员工的管理教育、工资发放、社保关系等均属于劳务公司。并且劳务派遣制员工的相关福利待遇,均由第三方公司承担,人员管理有用人单位直接管理。可以这样理解,劳务派遣制员工除了用人管理外,与用人单位基本上没有任何关系。

合同工。本单位招聘的员工,一般都叫合同工,合同工录用相对程序严格,经企业人事决定批准,依照有关法律规定签订

劳动合同,建立长期个人档案。是与用人单位签订劳动合同,由用人单位直接使用、管理,其工作关系、劳动关系、工资关系、社保关系均属于用人单位。他们有的从事管理工作,有的从事技术工作,有的从事技术性的岗位操作工作。由用人单位为其发工资,享受的福利待遇,均由用人单位承担。

以上就是关于劳务派遣工与合同工的差别,总体说来,虽然是在一个单位进行工作,但是他们是属于两个不同的劳务形式,用人单位和用工形式都不一样!这么说来,不知道大家对于这两个理解清楚了吗?


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关键词:烟台劳务派遣,劳务派遣公司,烟台劳务派遣服务

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